没有新消息
举报
提问
发动态
登录 
推荐回答
创建于: 18-10-18
71赞
17踩
1评论
举报
161条回答
默认排序
按时间排序
简单最好 四川/吉林工业大学
创建于: 18-10-18
10赞
0踩
3评论
举报
Pumpkin 湖南/湖南工业大学
创建于: 18-10-18
9赞
2踩
0评论
举报
整体恒动 天津/南开大学
创建于: 18-10-19
4赞
0踩
2评论
举报
夏先生 浙江/就读于中国人民解放军经济管理学院专本连读本科毕业 (本科)
创建于: 18-10-21
3赞
0踩
0评论
举报
27赞
0踩
1评论
举报
张女士 浙江/浙江理工大学
创建于: 18-10-18
4赞
1踩
0评论
举报
WiFi 辽宁/佳木斯大学/综合办公室主任
创建于: 18-10-18
3赞
0踩
0评论
举报
创建于: 18-10-18
0赞
5踩
0评论
举报
推荐阅读
#工艺技术人员#现在各大公司都没有用人需求吗，为什么看着招聘网站上有用人需求，就是不给回信
1回答
1920阅读
#招聘#只根据职位JD进行用人筛选的HR算得上合格的好HR么？
1回答
2983阅读
#校园#领导总是不切实际画饼，我该离职吗？
5回答
5167阅读
#职场聚焦#如何看待有的公司没有招聘需求，求职网站却全年365天挂着招聘岗位？
4回答
2145阅读
企业的招聘用人方和hr有什么区别啊
1回答
1.1w阅读
作为HR，用人部门的招聘需求总是过高，不切实际，怎么破?
0回答
1438阅读
作为招聘HR，用人部门的招聘需求总是过高，不切实际，怎么破？
1回答
1848阅读
我是一个招聘HR，用人部门的招聘要求偏高，我费心费力招来的人他们看不上，反怪我糊弄，怎么破？
18回答
2.3w阅读
现在招聘变成HR给你电话让你自己联系用人部门了吗
1回答
2415阅读