发动态

没有新消息

更多内容

这把我先投了 内蒙古/包头轻工职业技术学院/渠道主管
#HR说#做销售12年,前后做过快销,休闲,调味品,截止到2021.3.19见了一个最奇葩的招聘,一个月4000米,开发一个客户奖励500,可想而知会是什么样?也许是我想多了!

5.6w阅读

55赞

评论

0 条评论

安徽/安徽财经大学
12年销售,谈的不应该是什么客户开发奖,月薪多少,应该是年薪制,市场规划布局,人员管理,所以,想想吧
21-03-24
赞3
回复

安徽/安徽工程大学
这有什么奇葩的?亏你做了12年的销售,你那是做了12年的业务员吧…甚至可以说是送货员吧
21-03-23
赞2
回复

上海/南京陆军指挥学院
80后在部队上的军校待了九年,12年出来工作,14年自己创业做互联网影视传媒赚了一些钱,自己拿钱做了一个复退军人求职网项目,上线运营了两个月,最终因资金困难公司破产。 公司关掉开始找工作,从销售一线做到上市公司和外企的管理岗位,收入比较不错年薪50万左右。 因家里有事在家待了一年,所有的积蓄全部掏空了而且还有贷款20多万,这次回来开始找工作上班还贷款,但到目前面试了好多公司,从ceo,副总、总监、经理都没有被录用。一个多月了,实在不行就找一个大客户销售做着转提成,但是被拒绝原因年龄大。 我个人擅长团队搭建管理、项目运营管理、销售管理、市场管理,自己也独立运营过从0到1的项目,也有比较不错的成功案例。我投的公司招聘岗位是我非常熟悉而且很擅长的,也相信自己肯定在最短的时间内能看到效果的,问题是就没被录用。在想是怎么回事? 一个多月没有找到工作,自己继续创业又没有启动资金,找工作又是这样一个现状。成年的世界太难了!
21-04-03
赞1
回复

河北/河北大学
从多个维度解破:1.从该企业发展角度看,渠道开发是重中之重,正处于创业期向发展期的过渡阶段;2.从薪酬绩效角度看,体系简单粗暴,不系统,不细化,重短期,如客户奖励的等级不分;3.从企业发展空间看,如果该企业定位好,老板可以,管理粗放,也不失为一个机会。
21-03-23
赞1
回复

河北/河北轨道职业技术学院
通过你的简述,可以了解到你是一个有能力,并且有领导能力的人,相信您自己是可以拥有一个好的岗位的。
21-07-27
赞0
回复

北京/北京中山学院
做销售有两种,一种是纯销售,就想自己干好自己的业务,不愿干管理;一种是走职业路线,每个人的选择不同罢了
21-05-19
赞0
回复

河北/河北机电职业技术学院
也未必。快消品12年,得看看是做的什么岗位。如果是业务员12年,谈什么市场规划。
21-05-08
赞0
回复

山东/青岛科信工程有限公司
销售有年薪吗,你是管理层吧
21-04-08
赞0
回复

北京/北京国家开放大学
有道理
21-03-30
赞0
回复

广东/汕头大学
我的也差不多,所以不去了
21-03-26
赞0
回复

推荐阅读

都说36是个砍,我今年38了,打过工,创过业,干过销售,坎坎坷坷的过了这么半生,当下定决心找个公司稳稳当当的做份工作的时候,才发现年龄确实不招人待见,毕竟公司都往年轻化发展,真想约一批80后志同道合的朋友在创一把,虽然感觉还是不死心,但一个人太累了!!!

8771阅读
9赞
15评论

#销售管理#本人有八年销售及业务经验之前也带过小团队,不过现在找工作找了一个多月了还没着落,面试到最后连业务员都难面试上,要么面试上的都是有责底薪,要么不到4k的底薪,上周六面试了一家公司做LED显示屏的,应聘岗位销售业务,面试的时候跟公司老板聊的很投机,老板是90后新创业者,了解公司规模不到二十人,2019年创立,之后我们交流了好多,最后聊到薪资问题,我说期望底薪是6k加提成,最后老板坎到试用期5k,过后5.5k底薪,让我周一去报到,后面没收到offer,今天突然老板问我怎么没来报到,我说没收到通知,然后他说他以为我们之间谈好了就可以了就没通知hg给我发,我还是要求要发一下才好,老板很爽快的答应了通知了人事发给我,大家觉得我要去报到吗?老板为什么破列给我突破公司业务3.5k的底薪找我一个没行业经验呢?求各路大神大佬解?急!!!

9715阅读
20赞
4评论

#我的奇葩领导#19年的时候经朋友介绍进了一家生产方便面的公司,拿到的职位是销售区域经理(唐山、承德、秦皇岛、张家口、北京、内蒙周边),面试时感觉还不错所以就接了。 入职后利用一个月的时间走访了所负责的全部市场,拜访了所有的合作客户,完成后马上便做了一份市场规划方案准备着手实施,结果却立刻被销售总监喊停,其明确要求我不要插手原有市场体系,只抓紧开发能打款的经销商就可以。慢慢的我才发现,这家公司习惯于以打款来考核经销商,只要经销商在规定的时间打不了款便强行切割市场,再或者增加新的经销商让两家互相竞争。而所谓的区域经理只不过是作为救火队员的存在,若负责单一城市的销售主任有任何不听话不按销售总监想法办事的举动,区域经理要立刻接手工作,以便给销售总监时间以招聘新的主任,没错,是销售总监招聘,区域经理无权招聘自己的下级职位。 市场恶意竞争所造成的销量下滑,市场产品临期问题严重的雷总得有人扛,越挖越深的这个坑也总得有人填,20年下半年我终于被解聘了,从通知到执行只用了半天时间,直到最后也没有人明确告知我具体是什么理由,同时还扣发了我两个月的工资以及差旅费。再联系公司任何人全都是电话不接、微信不回了…… 这是我工作十几年以来遇到的最奇葩的公司,它的名字叫 “山东营养卫士食品” ,只愿一切安好吧。

2.1w阅读
9赞
10评论

#你的工作生活现状达到预期了吗#7点出门上班,晚上11点到家,洗完澡然后看下手机,每天2-3点睡觉,娱乐爱好全部放弃,每天两点一线,不敢休息,也不能休息。只为不让我的老婆,小孩天天跟我一起顶着经济的压力。

2494阅读
2赞
5评论

销售是条不归路,尤其是快消品销售,做久会发现到头来有时候钱没赚到,技术也没学到,年纪越大再应聘发现年纪已经过35,而企业人资发布的岗位动不动就35岁以内,除非有贵人在企业里,否则你永远也别想应聘入职。。。然而在中国这个处处看人情的社会,活久了,你会发现原来有好多岗位看到所谓诸多的岗位任职要求,到有熟人的企业里,啥资格要求都没有,只要你是个不傻的人就好。。。这就是现实。。。。 有时候我在想企业是真心想招人吗?看到岗位一直在招,简历投过去有去无回好比肉包子打狗。失业15天了。。。一直在反思做销售要么自己创业,要么职业经理人两条路可选了。创业没资本谈何容易。。。职业经理人又何尝是什么人都可以走的路呢。。。所以奉劝年纪还小的朋友,入销售这行谨慎,可以转行尽早转行。越拖越完蛋,除非你混的上总监的行当。

1689阅读
5赞
5评论

明明是他们公司打招呼给我,我仅仅是点了一下“感兴趣”,意思就是可以聊聊,怎么就变成了给对方投递了简历还被拒绝了?这是什么操作?为什么会这样气人?感兴趣不要随便点,以防别人误会…

4580阅读
5赞
3评论

准备入职一家新单位,销售总监职位。去了之后觉得有些条款接受不了,让各位大神给分析一下。 1:底薪每月只发80%,剩下20%根据季度业绩完成情况,如果完成季度7%以上业绩,剩余20%底薪到季度最后一个月全部发放,如果完不成季度的70%,每月20%底薪没有了! 2:提成是每个季度一发,每个季度只发70%提成,剩余30%提成,年底业绩如果超过全年规定的70%,就发下去。如果全年业绩完不成70%,全年的30%提成就不给了! 3:应收账款期限为60天,如果在应收账款期限没没有收回余款,没有收回部分按照市场贷款利息收入业务人员的,相当于打工还要背负着公司的贷款。 各位大神分析分析求解答!!

2.6w阅读
31赞
33评论

#你好哇#做销售工作十多年,本以为工作很好找,可……面试了几家公司后,不是被嫌弃年龄大就是不合适。现在很迷茫,焦虑,艰难,整夜睡不好觉,可能是自己给自己太大压力。我就想知道,38岁这个年龄段,真的是一个坎吗?38岁真的就找不到工作吗?

3036阅读
11赞
11评论

#HR说#目前公司招工招不到面试的也很多为啥一直招不到人 是哪里的错 而且面试直接问你很多然后好就这样等通知 啥也不讲 无语

2.4w阅读
40赞
13评论

一本正经胡说八道…

699阅读
14赞
2评论