请问一下这是一个什么样的岗位，如果是销售岗位可能是因为刺激其他的销售人员大家更好更多的完成业绩。如果是技术岗位，就需要在自身上找原因了，是不是因为不符合老板的喜好，招聘的新人有更高的学历更多的见识或是经验。俗话说外来的和尚好念经，其实是新招的人员更加敢拼。增加新鲜血液减少懈怠，也是老板管理公司的一种手段。