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关键是加班没工资,没调休……这种公司还能待下去吗?
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遇到这种情况,确实需要仔细考虑是否继续留在这家公司。双休变单休、节假日加班无补偿,这显然与最初的约定不符,也违反了劳动法的相关规定。这种不诚信的行为可能意味着公司在其他方面也存在类似问题。建议你先尝试与公司沟通,了解这种情况的原因,看是否能够调整到双... 全文
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我跟你职位一样,我的时间都不是自己的时间,老板有应酬我就有事,不过平时公司没事我就可以给老板打个招呼去办自己的事,不用请假也不会扣工资,不像公司其它所有员工还要请假扣工资,我这点还是比较灵活机动!
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找工作不易,还是珍惜当前工作。
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你好!这种情况就有点涉嫌欺骗了,不过总经理司机的作息时间就不是太固定。不过,加班没有加班费就有问题了。
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