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公司的氛围很重要,还是要看得到未来,才能留住人
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当一个人面试成功之后,他进入公司一定让他有一种归属感,首先我们有一个组织的培训,这个培训之后呢,还要让他和各个部门都要进行一个熟悉,知道工作室具体怎么开展的,和谁需要对接。
后期跟进
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