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之前有听过一个博主的建议,觉得很有用,就是你先找几个你觉得条件还行,但是去不去的话你意愿一般的公司去面试练练胆量,再去很合心意的公司去面试
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面试紧张是很常见的问题,也是很多求职者都会遇到的困难。面试紧张有以下几种原因: 对自己的能力和水平缺乏信心,担心不能达到面试官的要求。 对面试过程和结果过于在意,把面试看成对自己价值的评判。 对面试公司和职位不够了解,没有做好充分的准备。 对面试中可... 全文
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不自信的表现!建议哈,把自我介绍高度提炼出来,用笔写下来,然后背熟练!去面试一开始都会自我介绍,3分钟你很熟练的说出来了,也就不紧张了!
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作为累计面试人选5000+的10年一线招聘官,心理咨询师和生涯咨询师,对这个问题有太多感慨了。 附上一些降低面试压力的TIPS: 1.准备充分:面试前,尽可能地准备好,包括了解公司和职位,准备可能的面试问题和答案,练习面试技巧等等。这样做可以增加... 全文
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想好要问的问题,问完了让人事补充。 你面对的只是一个人事而已,你不进公司以后跟他可能一辈子不能再见 你进了公司,只不过是普通同事而已。 对自己不自信完全没必要,有些公司是选一些不匹配的人来充场子的你在哪待一会儿人家都不怎么问你完了就告诉你不合适, 完... 全文
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紧张、焦虑的情绪背后,源自你的不自信。 而被情绪所困扰,会影响你的思维和判断,甚至出现不理智的言行。 所以要先放下焦虑、紧张不安的负面情绪,深呼吸或者数数。 等情绪平稳后,以一颗诚恳的心,回答面试官的提问。 我是国家人力资源管理师,国家心理咨询师小雨... 全文
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三下深呼吸,你大胆的介绍自己,麻痹自己,对面没人,你是对着空气在自己对自己说话,
遇到困难,坦城相待,不怕挫折,想办法尽快处理
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