没有新消息
更多内容
写回答
没离职,你到新厂办入职就有问题了。 1.社保,肯定挂在了旧厂吧,咋整 2.新厂可能会要求离职证明吧 3.旧厂的合同里,可能会有相关条款约束的,看清楚别违约了。 综上,最好是办完离职,再入新厂。
2赞
0踩
0评论
最好办个离职手续,好聚好散。对于发展规模比较大的企业,为了规避用工风险都会让入职者提供上一家公司的离职证明。
3赞
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容