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这是我设计的布局!这只是仓库一角:电气仓与成品仓
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不要忙着想改变,有时候改变不是好事。这时候该静一静,岗位也许带来不了太多的提升了,得心应手的管理下,自己有很多时间,如果想换那应该做好充分准备,去你想去的公司面试,你要给人一种不选你还能选谁的感觉,这样的情况下才是最好的,盲目的辞职不是好事,作为一个... 全文
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优秀的人往往谦逊,就算他是第一,在外人面前,也总是说自己第二,留有余地!如果您真的对您的管理能力,甚至操作经验如此自信,我觉得你没必要在这里问这个问题,因为这里好多人,在这些方面,可能都没你优秀!
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愿意尝试新公司新环境发展。 公司仓库管理最直观的成果:一,帐物卡的准确率,现场的整洁度,二,仓库的先进先出的执行力,呆滞物品的整合力度。三,各部门的协调沟通能力
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主要是在于你为什么要跳槽。如果在现有岗位可以升职上去为什么还要选择新的呢?如果现有公司没有升职空间了可以去尝试一下!这是一个自我挑战,也是提升自身价值的机会
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我想问库管需要超强表达能力吗? 不同公司要求不一样的。
在考虑跳槽前,我已提前半年做了大量准备工作,就是不断学习充电,完善自己,目前还在职于主管岗位,计划挑战更高平台,展现自己专业知识及能力!
首先公司是家族企业,上升机会比较有一定局限,在公司好的制度和方法得不执行和落实。根本就不懂仓库管理重要性!
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