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入职一家公司半个月,很多东西跟刚来的时候说的不一样,准备走,但是偶然一次听到他们说,另一个部门的入职没有一个月走了不给钱,差一天都不给,怎么办?在这也是耽误时间,但是这半个月也不想白给他们干了。
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为啥没签合同
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正式合同可能会缓签,一个月工资不可能不发,那么综合利弊,干满一个月。平台,薪资…不是想要的,直接辞职就好!
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每个公司有每个公司的制度,如果担心不发工资可以问一下人事,确定好了再决定走不走吧
有上班就有工资,为什么不给,找劳动局
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签合同 干满1个月
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那就先干一个月
入职前有说明吗
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必须给的,国家规定,可以去劳动总裁申请
打官司啊
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