没有新消息
更多内容
写回答
如果一个领导跟你挑明了说,如果调职降薪的话,起码不会在工作上为难你的话,那你就要考虑这个领导是否值得你生产完之后继续跟随。只要你工作上没有疏漏,暂时没有因为怀孕影响工作,那么你可以不接受任何的调职降薪,别忘了还有劳工法是你的后台。但是如果你很在乎这个... 全文
2赞
0踩
0评论
没有更多内容