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不怎么样，罚款严重！天下乌鸦一般黑，都是套路，只要客户没有收到就是赔款，然后再罚款，管理不善就是以罚代管！
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人力的话不能信，工资说变就变。加班严重，没有加班费。管理粗暴不科学，以罚代管，罚款严重。薪酬福利都差，晋升空间不大。
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并非外界看起来那么美好，威胁式管理、以罚代管严重
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管理僵化、罚款很严重，以罚代管 老板格局有限，不适应市场管理变化、思想固化难改变
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等级分明，KPI严格。 考核严格，各方面福利到位。车间日常管理以罚代管。
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晋升较难，企业管理导向不好，以罚代管，经常罚钱，员工工作辛苦，压力大
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