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公司的优点是晋升相对容易透明,只要你熬得住一年左右就可以去储备,然后等待机会成为经理,但是也有可以做到经理还不如职员工资高,不包吃不包住,一个月三千多,很尴尬,我说的是营业员收银员这些运营部门的,其他部门不太清楚。
德邦物流
4.3分
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环境一般。 之前在部门做营业员,如果你是本科毕业,晋升机会可能会大些,半年到1年左右升到部门储备经理,但工资不会很高,上面会给你这个部门定收入标准,达标才有绩效,不然像厦门那种种地方不包吃住,4000不到的工资除去房租饭食剩不了多少,其他地方部门营业员工资更低 有的快递员很难管理,上班时间出去玩耍喝酒
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看部门,看经理,看项目,基本上一年一升级
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工资低不包吃不包住,有个部门要天天加班,其他部门还好
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公司工资还可以吧,但是不同部门待遇有点大,核心部门容易晋升,非核心部门不太容易晋升,加班比较多,很累
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是央企 待遇也就还可以 不知道现在怎么样了 我辞职去学习了自己喜欢的行业 现在不太清楚了 听说我们部门的经理也走了
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有定期培训,工作压力一般。 园林部经理好,愿意培养新人,管理人性化,其他部门不太清楚
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公司福利待遇很好,晋升空间也很透明,我所在的部门夜班偏多,挺熬人的
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还可以,加班多但是发展前途广阔,经理以下工资较低,升经理后工资较高,熬一熬可熬到经理,流动性比较大,主要是基层服务员
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