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#手里有offer还会继续面试吗#分享一些面试常见问题回答技巧 1/14 我们为什么要聘用你 (测试你的沉静与自信。) 给一个简短、有礼貌的回答:"我能做好我要做的事情"、"我相信自己,我想得到这份工作"。 2/14 为什么你想到这里来工作 (这应该是你喜爱的题目。) 因为你在此前进行了大量的准备,你了解这家公司。组织几个原因,最好是简短而切合实际的。 3/14 这个职位最吸引你的是什么 (这是一个表现你对这个公司、这份工作看法的机会。) 回答应使考官确认你具备他要求的素质。 4/14 你是否喜欢你老板的职位 回答当然是"YES",如你不满意,可补充:"当我有这个评测能力时",或"有这样一个空缺时吧"。 5/14 你是否愿意去公司派你去的那个地方 如果你回答"NO",你可能会因此而失掉这份工作,记住:你被雇用后你可以和公司就这个问题再行谈判。 6/14 谁曾经给你最大的影响 选一个名字即可,最好是你过去的老师等,再简短准备几句说明为什么。 7/14 你将在这家公司呆多久 回答这样的问题,你该持有一种明确的态度,即:能待多久待多久,尽可能长,"我在这里继续学习和完善自己。" 8/14 什么是你最大的成就 准备一两个成功的小故事。 9/14 你能提供一些参考证明 你该准备好一些相关的整洁的打印件,并有现在的电话和地址。 10/14 从现在开始算,未来的五年,你想自己成为什么样子?或者:告诉我,你事业的目标 回答一定要得体,根据你的能力和经历。 11/14 你有和这份工作相关的训练或品质吗 说明要短,举两三个最重要的品质,要有事实依据。 12/14 导致你成功的因素是什么 回答要短,让考官自己去探究,比如只一句话:"我喜欢挑战性工作。 13/14 你最低的薪金要求是多少 (这是必不可少的问题,因为你和你的考官出于不同考虑都十分关心它。) 你聪明的做法是:不做正面回答。强调你最感兴趣的是这个机遇和挑战并存的工作,避免讨论经济上的报酬,直到你被雇用为止。 14/14 你还有什么问题吗 你必须回答"当然"。你要准备通过你的发问,了解更多关于这家公司、这次面试、这份工作的信息 。 假如你笑笑说"没有"(心里想着终于结束了,长长吐了口气),那才是犯了一个大错误。这往往被理解为你对该公司、对这份工作没有太深厚的兴趣;其次,从最实际的考虑出发,你难道不想听话听音敲打一下考官,推断一下自己入围有几成希望? 这里有一些供你选择的问题:1、为什么这个职位要公开招聘?2、这家公司(这个部门)最大的挑战是什么?3、公司的长远目标和战略计划您能否用一两句话简要为我介绍一下?4、您考虑这个职位上供职的人应有什么素质?5、决定雇用的时间大致期限要多久?6、关于我的资格与能力问题,您还有什么要问的吗?

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#手里有offer还会继续面试吗#分享一点面试技巧和注意事项 一、 要保持一个良好的心里状态 1、淡化成败意识 首先我们就要用一个正常的心态去面对面试,成败并不重要只要是自己努力就好。 2、保持自信 我们在面试的时候要保持自信,相信自己。通过自信心可以使我们提高注意力、保持机智的思维能力、敏锐的判断能力,是我们精神集中来应对考试。 3、不要紧张 我们在面试的时候千万不能过度的紧张,平常心态面对考试,自己努力应对,成败乃兵家常事,这样才能遇事不惊,超长发挥。 4、冷静思考 理清思路,在考官提问问题之后一定要先冷静思考,理清思路,不要急于回答。一方面显得比较沉着冷静,稳重得体。另一方面可以给自己留出时间理清思路清晰回答。 二、 知己知彼 面试前,在做好自身准备工作的同时也要去了解你所应试的公司。比如企业的行情、一些企业知识、产品、未来发展方向什么的,尽可能的多了解一些。有了大致的了解之后记住一些企业基本知识,可能会被问到。恒古不变的真理:“知己知彼,百战百胜。 三、 面试中的礼仪 1、不要一直笑脸盈盈 2、一定要准时 3、对考官问题逐一回答 4、不要语出伤人 5、口齿清晰 6、穿着简洁大方 7、在面试的时候可以赞美一下办公室装修不错、图画很精致之类的话来打破沉默或者冷场 8、在没有示意你坐下之前不要坐 四、 面试时候的语言运用技巧 一个人的语言表达艺术标志着你的成熟、素养。所以想要取得面试的成功是不是应该学会语言的运用技巧呢?这是非常重要的一部分。 1、在与考官交流时一定要吐字清晰、大方得体。不能紧张说话断断续续,千万不要带口头语,不然形象会大打折扣。 2、说话的语气平和,声音不能过高过低,咋咋呼呼。需要用什么样的语气就用什么样的语气。 3、说话时要学会机智、幽默。会使你给考官的印象大大提升。 4、一定要认真聆听,注意考官的表现、心态。不要表现的无所事事、心不在焉。 5、手势和姿势也是很重要的,不要有小动作,这样会让考官觉得你会比较仔细认真,也是对考官的尊重。 五、 面试禁忌 1、开始就问人家待遇:“你们的待遇怎么样?”工作还没干,就先提条件,能不能被录用还是两码事。待遇是以后的事。 2、不要提有熟人。不要一张口就来公司我有熟人什么的,马上就会引起反感。 3、不当反问,这是什么 意思呢,我给大家举个例子。如果考官问你“你希望一个月开给你多少工资?”你千万不能回答“你们打算给我开多少”这样会使人很不快。 4、说不合逻辑的话,考官问你东你说西,答的驴头不对马尾。 5、该说的说不该问的别问。言多必失的道理大家都懂,交谈的时候注意言辞,不要聊与面试无关的话题。 六、 忌不良习惯 在面试的时候一定注意自己的形象,不要做些玩弄领带、挖鼻、抚弄头发、掰关节、还有玩弄考官递过来的名片的动作。 1、不停的晃腿,显得特别紧张,而且相当不礼貌。 2、不停的四处张望,给人缺乏自信或者有什么不可告人的秘密的印象,容易使考官反感。 3、表情不要太死板,不要气氛很紧张,要经常微笑。 4不要手足无措或者动作夸张,要自然放松。 这些坏习惯一定要改掉,让自己保持自然、得体、大方。可以给对方有一个好的印象,也会使成功几率提高。

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