没有新消息
提问
发动态
登录 
花が咲く 重庆/西南科技大学
一个公司的hr对企业还是影响很大的，这看简历的速度让我怀疑自己白上了三年班
3.4w阅读
110赞
评论
0 条评论
辽宁/湖南大学
有些要求可能不方便写，但扫一眼简历立刻就可以PASS，比如我目前的部门，实际要求是第一学历211起跳，否则只能劳务派遣，但似乎不方便写在要求里，所以...相对于把人大老远拉过去还不给报销差旅费就为了当面、诚恳地告知对不起不合适，我觉得还是线上，无感情地秒拒更好一些…
21-01-02
赞10
回复
推荐阅读
#晒工资#简直不想看这个月的工资条，因为是来实习的工资就不高，结果还迟到了好几次，扣了几百块钱，最后我寻思再怎么也能拿到个一千多吧，结果居然是个三位数的工资，太崩溃了55555，看来要认真工作了啊！
2.9w阅读
57赞
17评论
做HR，真的是经常遇到奇奇怪怪的人😂 就这，大概也不需要面试了
2.4w阅读
96赞
22评论
#我新入职的这家公司#我新入职的这家老板让我颠覆了对老板的一贯看法，他一点老板的架子都没有，就像是这个公司的员工，每天早上掐点上班，下午到点就下班，中午坐在办公室吃外卖或家里带的饭，然后躺在沙发上午睡，尤其是下班的时候还会跟我们说“我先走了”。说真的，第一次碰到像这样的老板，一时还有些不习惯，呵呵。你们老板是怎么上班的呢？
10.9w阅读
174赞
75评论
麻烦各位精英大哥不要和我聊天了！ 安心找工作
5266阅读
76赞
12评论
#职场聚焦#有没有大佬指导一下，这样的经验转行一线城市的互联网运营工作，可不可行啊
2.1w阅读
106赞
25评论
#你好哇#本人21-6应届生，话说这个岗位怎么样？
4.4w阅读
166赞
30评论
我这问的一个都不回答，让去面试！
5.0w阅读
228赞
78评论
#求职日记#面试一个感觉还不错的单位。人事给我发消息说，领导对我挺满意的，问我什么时间能来试岗？ 我说我在职不方便试岗，可以直接谈薪资待遇嘛？ 然后人事就把薪资待遇给我发过来了， 我觉得薪资有点低，问可以有提升的空间嘛？ 人事回我，你的预期是什么？ 我把我的预期发给她了，同时问了下加班情况多不多。 然后不知道怎么就激怒了人事。 （大家帮我看一下，站在旁观者的角度来看，我的态度是否有问题）
3.4w阅读
26赞
22评论
#互联网行业工资单#一校友公务员，刚拿工资9000，再加3000+住房补贴，4000+公积金，忍不住发帖“嘲讽”互联网从业人员，下一秒，就遭到互联网的反嘲讽：为什么你们会默认互联网没公积金？应届生都基本溢出了，而且两个晋升难度根本不一样吧。你要说超8成应届生确实，稍微有个几年经验跳过的可比我们这些小屁孩高多了。
9.2w阅读
122赞
26评论
拿到新offer letter，13K加13薪，太原这工资怎么样
4.5w阅读
236赞
69评论