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北京/内蒙古科技大学
#职场聚焦#为什么在单位里那些两面三刀的人能得到提拔,而认真干活没有怨言的,反倒混的很一般?
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#职场聚焦#为什么在单位里那些两面三刀的人能得到提拔,而认真干活没有怨言的,反倒混的很一般?
嗨,你好 很高兴回答你的问题: 要正确看待问题,澄清一些模糊认识! 观念一:两面三刀的,或许给老板提供了战略层面上的思路,或者帮助老板完成了某些项目的关键节点,打通关键链,你只是没看到而已。 观念二:他的位置没人取代,而你的位置可有可无,你没有核心竞争力,而他或许学习能力比你稍微强一点。 观念三:自古以来,善谗言者,多情商!也多成事!其善谋全局者,才能谋一域!当然,都没好下场!呵呵,只要不损人利己,这种人可以交,亦可以多向他请教,他们的思路和思维灵敏度强多了,有一定的全局观,“三人行必有我师焉”! 观念四:有时候靠吃吃、喝喝、玩玩、唱唱、泡泡等等手段上位的,要正确对待!人家有私人关系和背景,你只是不知道罢了!不要和他比这些,资源和底蕴没法比的,比如,官二代、权二代……要比,就比谁提升能力快,看谁工作效率强…… 希望能够帮到你噢,加油!