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#实习生#试用期没有理由把我辞退可以要求结清工资吗？
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在公司工作四个多月，因和老板意见不统一，老板找理由把我辞退，我该如何维权
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试用期最后一天忽然被辞退，具体理由也没说，这算不算无故辞退？可以申请仲裁维权吗?
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问一下，试用期两个月了，被无理由辞退，有补偿吗？
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工作两个多月，马上满三个月过试用期却被各种理由辞退，有什么方法维权，如果不给工资怎么办
铠甲勇士赵本山 湖北/文华学院1、如果辞退理由不充分，可以向当地劳动监察部门申请劳动仲裁 2、如果不发工资，就彻底违反劳动法了。