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面试时,面试官是外行,没有专业人士在场,怎么办?

多拉 上海立信会计金融学院/经理助理

每一个HR对其他职位来说都是外行,但是HR面有时还是会被放在第一轮,或者说HR在面试时是有决定权的。 既然是面试官,他定能用各种办法探测到你说的话,你讲的关于你的专业的东西,可以注意他问的问题,到底是什么用途,有时候不需要特别懂,就能判断你的能力如何,专业程度如何,在工作时会是何种状态。 如果可以的话,建议用通俗易懂的话来讲你的专业。如果你能把专业的事儿,简单明了地给不专业的人讲明白,那你的本事一定不小。过了这关,会有专业人士面你 。 另外,如果你在面试官是外行的情况下,还能保持非常诚恳的态度,相信面试官也会比较欣赏你的。 总结两点: 1、保持诚恳态度; 2、用通俗易懂的话解释你的专业。

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重庆/重庆第二师范学院
我觉得hr他更看重的可能不是你的专业,或者你的技能那么看重的是你是否三观符合公司有你的品德言行,是否符合这个个工作岗位,那么这些最基础的东西你必须要满足,要符合才会有下一步去探究,用专业的人来面试你的专业技术。所以h而酸对于很多职位都是外行,但是对于工作嗯,看人这一块,我觉得还是挺专业的,毕竟他们都是专业学习之这份工作。
19-11-09
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北京/北京市西城经济科学大学
面试官,尤其是初试!人家看的不是你的专业能力!看的是你的人!言谈举止!初试过了你会接触到专业评测的
19-11-08
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