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问题来自于
倪女士
浙江/浙江师范学院
老板让你拿当初答应13薪的证据
年初如公司时,老板说年终奖叔一个月工资,现在问老板要年终奖,他说拿出证据来,不要诬陷他。 放假前两天老板去工厂给办公室人员每个人发了年终奖,对于外贸部一言不发,一分没有,扯到年终奖的时候老板无视信息。
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老板让你拿当初答应13薪的证据
如果确定承诺过,哪怕是口头,,那你可以走人了,,信誉和信任是合作的基础,,信任都没了,扭到一起都痛苦,,分开也许都会有更好的收获