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问题来自于
勇哥🏅大人
山东/山东旅游职业学院/市场总监
#离职那些事儿#为什么说“离职可见公司格局，员工的人品”？从哪些地方体现？
发工资短了二两，离职要求必须删除微信，等等……
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离职时，最见员工的人品，你怎么看？
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正在发声
#离职那些事儿#为什么说“离职可见公司格局，员工的人品”？从哪些地方体现？
苏女士 黑龙江/黑龙江大学言论和行动，体现着格局。格局并不是你的自我感觉，是别人的体会评价！所谓的格局大，格局小，在于受众的利益平衡。企业自然同个体人一样有自己的性格，价值取向，所谓的企业文化。离职是一个特殊节点，固然会有性格的体现，也就是格局体现。所以可以在此把脉一二。具体体现对离职者是否有利益侵害。有侵害的都可算是具体体现吧！