现在大多数中小型公司 同样职位都需要身兼多职 会策划有想法的人有很多 但是做策划多少在方案中有主观想法 且大多数“策划人”都属于能“忽悠”阶段，方案说的天花乱坠 可落地性不高，公司在发展不同时期会需要不同的人才，所以，大多数中小型企业需要的是全能型人才，既能策划也需要把控运营，而且在公司业务能力范围内要求璧高，这样公司才能利益最大化，你可以尝试项目总监或者运营总监试试、有的公司类似职位还有企划，你多需要注意一下岗位职责，因为现在大多数公司hr是不懂公司运营业务的，所以在招聘说明中也比较模糊。