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匿名用户
#生产管理/运营#老板事无巨细,是好是坏?
现在的老板是从经营发展到管理车间员工都参与其中,并越过生产负责人去调整员工工作岗位,时而还会到一线指挥,老板亲戚也是同样,对人员调整也不会经过生产负责人,感觉太乱了,对组织生产造成很大的阻力,应该如何与老板沟通更加有效?希望各位能给出中肯之言
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#生产管理/运营#老板事无巨细,是好是坏?
看薪水,薪水到位,我可以配合到位。