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问题来自于
明小霞
实名试用期被无理由辞退
入职公司会计,去了五天都没给安排工作,完了通知不用来了,说公司业务现在不多,不需要会计了。因公司原因被辞退是不是得按照半个月工资补偿,试用期五天用人单位是不是也得承担社保?
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试用期被无理由辞退
赵江永 实名你好!如果公司把这五天工资结清即可,你说的补偿不是不行,但是缺少法律依据。 从时间和精力上也耗不起,这种公司不待也好。