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#人力资源圈#怎样才可以更好的招到人

魏来

外包招聘有一个天生的矛盾，就是实际用人单位需要高技术人才和劳务派遣公司给不了高工资之间的矛盾。 想要破局，不是一个人事能改变的，需要行业有实际行动，确实建立派遣员工保障机制： 1、建立无派遣时期的保障，而不是只是最低工资或者各种奇葩行为逼劳动者离职； 2、建立派遣时期员工在用人单位是否被公平对待的监督和保障，比如日常公司节日礼品和午后餐点是否公平对待，劳动者的自尊心必须受到尊重；

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