我个人认为真诚、和善，虽说我们岗位需求不大，但如果有招聘我都会真诚告诉求职者岗位利弊。说清楚，便于求职者参考，能选择的基本就长期稳定发展下去了。不要等到入职再发现不合适，这样对彼此都是一种时间和精力的浪费。