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#面试技巧#当人事问工作三个月离职的原因,应该怎么回答?
老王
山东/日照职业技术学院
这个理由真的是太简单了。 可以说遇人不淑 入职后,随着时间的推移,给的工作内容与原面试沟通时相差太大, 每个月工资发放不及时,恶意拖欠工资 公司人员不稳定,岗位异动频烦,没有办法正常开展工作 没有给自己缴纳社保等等,影响了个人利益等
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新事新人新心*
江苏/南京农业大学
#面试技巧#当人事问工作三个月离职的原因,应该怎么回答?
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