没有新消息
提问
发动态
登录 
评论
0 条评论
我去面试了两家公司，我简历上写的很清楚明白，应届毕业生，而且去之前特意打电话问了可不可以，他们还说什么你来吧……结果去了第一句话还问有没有工作经历，说没有，就直接让走
18-07-08
赞13
回复
还有并没有投递但是被某个公司Hr看完简历直接发消息约你面谈的，去了介绍完情况他还一脸懵逼的说您一直在服装行业为啥想来我们**行业，这跨度太大不合适哦……这时候真想翻过桌子给他捶死
18-07-03
赞41
回复
问题来自于
卢女士
北京/中国地质大学(武汉)
#职场聚焦#现在的HR都是招工机器，既年轻又没阅历，不求无功但求无过而己，指望他们慧眼识珠？笑话而已
494531
阅读
194
回答
我要回答 邀请回答
推荐阅读
#职场聚焦#HR该如何做到知人善任？
119回答
14.2w阅读
#职场聚焦#人年轻的时候，最核心的能力是什么？
1118回答
60.5w阅读
#职场聚焦#什么时候你觉得自己不再年轻了？
242回答
21.2w阅读
#职场聚焦#你听过哪些大家对HR这个行业的误解？
62回答
15.1w阅读
#职场聚焦#有什么人生建议，是你希望你年轻的时候就知道？
64回答
61.5w阅读
#职场聚焦#有没有招工施工测量的
1回答
1834阅读
#职场聚焦#机器人示教员的终点是哪里？
2回答
1056阅读
#职场聚焦#那些简历投机后，对方问一句，你回复了，他就消失了是什么鬼东西，这样的人配做HR？我没做过HR吗？
5回答
1313阅读
现在的hr都不知道自己要招一个什么样的人！你还指望面试能通过？？？
2回答
2112阅读
正在发声
#职场聚焦#现在的HR都是招工机器，既年轻又没阅历，不求无功但求无过而己，指望他们慧眼识珠？笑话而已
我想说HR约面试之前能好好看看简历吗，遇见了好几次，问有没有什么什么的工作经验，回答没有，然后就说薪资可能达不到你的期望，直接把期望薪资砍了一半。简历上就写了没有，既然薪资达不到别人的期望，你电话面试时能不能直接告知啊