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尽调时候发现标的公司员工绩效考核结果都很优秀，但是公司公司却趋于倒闭了，这批员工应该留（接收）吗？
winni考核的内容是不是人浮于事，这个要去求证，另外公司接近倒闭，不是绩效考核就能完全决定，这里面涉及经营层面的战略问题，行业及决策者的管理的能力问题，这个需要回溯