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问题来自于
沈明兵
人力资源经理
#求职帮计划#向领导提出离职,第一次没同意,第二再次提了,也没下文了,领导究竟是什么意思?
过年前,给领导提出离职,领导以年底不好招人推托。年后上班了,再次给领导提了离职已有2周,可领导就当什么事没发生过一样,也没安排人接手工作。领导是怎么考虑的?欢迎评论区留言。我该如何处理?
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#求职帮计划#向领导提出离职,第一次没同意,第二再次提了,也没下文了,领导究竟是什么意思?
领导同意离职。 但确实现阶段没有比你更合适的人选。