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#求职帮计划#向领导提出离职，第一次没同意，第二再次提了，也没下文了，领导究竟是什么意思？
过年前，给领导提出离职，领导以年底不好招人推托。年后上班了，再次给领导提了离职已有2周，可领导就当什么事没发生过一样，也没安排人接手工作。领导是怎么考虑的？欢迎评论区留言。我该如何处理？
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沈明兵 人力资源经理
创建于: 21-03-10
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反手一板砖 辽宁/安徽师范大学/高中生物教师
创建于: 23-02-09
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