这个主要还是看“辞职的原因，为什么辞职？” 如何选择，说到底都是＂取舍＂的问题，知道要什么再来看不要什么，如果离职时是因为其他原因，而且又有了不错的新机会就不用犹豫；哪果没有新机会，离职也就是因为薪酬低，公司后来加薪后也能达到自己的预期就可以考虑。   另外，即使不留下来，也要跟公司坦诚说明理由，公司有诚意挽留还是认可你的表现和能力的，所谓“江湖再见”，以后总有合作的机会。