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毕业至今，已有五年的工作经验，一直前台行政做到人事招聘。但是一直在小公司待加上不是人力资源专业的，现在在找人事主管的工作，总是找不到。去面试聊得都很愉快，就是没有应聘通过……费解中
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正在发声
毕业至今，已有五年的工作经验，一直前台行政做到人事招聘。但是一直在小公司待加上不是人力资源专业的，现在在找人事主管的工作，总是找不到。去面试聊得都很愉快，就是没有应聘通过……费解中
“聊的很愉快”这句话不好理解，你看到的只是表面现象，还没有抓住面试过程中，面试官想要的重点。继续总结一下，硬性条件打达不到，那就把面试重点放在软实力上面。