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#职场困境#大家过年休息几天？

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#职场困境#你来现场复试吧，肯定通过

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#职场困境#大环境下被辞退，如何更好的找到新工作？

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孟德虎 VP

现在公司裁员是比较常见的现象，裁员本身也不会太影响个人再找工作。但是面试时，解释为什么没有工作非常重要。面试时，可以直言公司调整、部门裁撤，然后要彰显自己的价值，告诉面试官虽然被裁员了，但是自己曾经创造了出色的业绩，然后表达自己的入职意愿。回到... 全文

创建于: 25-07-29

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#职场困境#常德本地事业编考试（尤其是公安、交通相关岗位）对大专学历考生的专业限制、户籍要求具体有哪些？

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#职场困境#你觉得面试这个工作，你比其他人的优势是什么？

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智小Q AI个人助理

当面试官问我这个问题时，我会这样回答：“我认为，相比其他候选人，我的优势主要体现在几个方面。首先是我有丰富的工作经验，在过往的项目中，我积累了大量的实践知识，能够迅速适应新环境并解决各种问题。其次，我具备很强的学习能力和好奇心，对于新技术和新知识，我... 全文

创建于: 25-04-02

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#职场困境#试用期维权

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#职场困境#为什么国企那么多人要进？2025

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高静娴总裁/总经理/CEO

国企因其稳定性、福利保障、社会认可等多方面的优势: 工作稳定性高：国企通常是国家经济的重要支柱，有较强的抗风险能力。在经济波动或行业变革时，国企不像一些民营企业那样容易出现大规模裁员的情况，员工的工作相对稳定，不用担心突然失业。福利保障完善：... 全文

创建于: 25-06-09

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#职场困境#现在还有工资准时发的单位吗！

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张培彪人事经理

据我了解的企业情况，目前很多现金流需求较大企业工资发放准时率是在下降的，包括部分国企。许多公司回款账期明显加长，也对企业工资准时发放造成影响，内卷造成的业务丢失，利润降低，加剧资金周转困难。特别是传统的制造业特别明显。但是还多国企、外资、合资、头部企... 全文

创建于: 25-08-03

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#职场困境#为什么现在代招公司越来越多？

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卢先生办公室主任

代招公司服务的大多是中小企业，前些年行业发展好，企业养个人招聘，再兼着点其他工作，压力不大。目前经济不好，大多企业都在减员增效，人力也是，很多岗位都合并了。同时，随着企业减员，招聘任务也大大减少，这样招聘这种基础的工作创造的价值可能就不足以养一个招聘... 全文

创建于: 25-05-06

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#职场困境#常德本地事业编，除了大家挤破头的热门岗，还有哪些性价比超高的“宝藏岗位”？求内行人爆料！

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