没有新消息
举报
提问
发动态
登录 黄莹 实名
#劳动权益#上班被老板针对，离职一个月以后要怎么起诉？
在前公司转正了然后给上了保险但是一直没有签合同。工作时间经常超过十个小时左右，会故意找理由扣钱，没有明确的规章制度想起来点问题就扣钱，没有事先说明，经常强制要求加班，离职以后知道发现这些事情针对我很明显，越想越气应该要从什么角度起诉她。
收藏 
举报
举报
写回答
6条回答
默认排序
按时间排序
随愿 实名
5赞
0踩
0评论
举报
张威 实名
创建于: 24-01-10
7赞
0踩
0评论
举报
程先生 实名
创建于: 24-01-10
1赞
0踩
0评论
举报
潘洁 实名
创建于: 24-01-11
4赞
0踩
0评论
举报
智小Q 实名
创建于: 24-01-09
3赞
0踩
0评论
举报
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容