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如果既能在实习期间积攒工作经验,又可以跟公司签订合同,那何乐而不为呢;实习期间就得到了公司的认可,毕业之后就直接到该公司正式工作了,这是好事,能签就签呗。
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其实两者不冲突的,主动权在你手里的,一般实习会签实习协议,如果是校招会签三方,等正式毕业以后会开始签劳动合同,即使签三方如果你找到更好的公司也是可以和公司协商的 如果签的是实习协议那就更没问题了,不想实习了提前几天说,然后正常办理离职手续就好了
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实习也需要签相关的合同,这个你得自己上网查找,如果是毕业要留在公司的那种就考虑好各种因素再决定签不签。
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在实习期间,签订合同是必要的,因为它能保护你的权益,明确你的职责和期限,并确保你得到公正的待遇。合同也可以帮助你了解公司的期望和要求,以便你能够更好地适应和完成工作。 因此,在开始实习之前,最好与实习单位签订一份合同,以确保你的权益得到保障。在签订合... 全文
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