没有新消息
更多内容
写回答
大学生可以利用好自己的应届生身份,以获得更好的就业和职业发展机会。以下是一些建议: 1. 参加校园招聘:很多企业和公司在校园招聘中更倾向于招聘应届生,因此,大学生可以积极参加校园招聘,了解企业需求,增加自己的就业机会。 2. 参加实习和志愿服务:通过... 全文
1赞
0踩
0评论
无非就是以下几点,仅供参考。 积极参加校招:每年毕业季,各大企业都会到校园进行招聘,这是每个应届生求职的重要机会。参加校招不仅可以了解更多企业的招聘信息,还可以获得更多的面试机会,增加自己的就业竞争力。 认真准备简历:简历是求职的基础,一份优秀的... 全文
大学生虽然虽然没有经验,但是对于企业来讲可塑性比较强,很多企业都希望招聘一些大学生来培养自己的企业人才。 所以招聘的时候对于企业来讲更在意的是这个毕业生的心态是否踏实!是否值得培养,这是企业首先要衡量的因素。
0赞
大学生可以筛选出只招应届生且适合自己的岗位,因为应届生的标准就等于淘汰了社会人员,论笔试能力,可能应届生要比社会人员厉害,但是论面试能力,普遍是社会人员更好,因为他们更加有经验。
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容