#等你来答#猎头合伙人Hzr不了调节的矛盾

猎头和HR的不可调和的矛盾。 1、企业方：觉得猎头没有专业度，只做简单的意向沟通。 2、猎头方：觉得企业要求太高，岗位难度很大。 分析： 企业方： 1、现在企业都不容易，随之市场的变化，用人要求越来越高。 2、企业提升了自我猎聘能力，交给猎头的的都是自己啃不动的职位。

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