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换工作,新入职,定位有,没有重视,没有具体工作安排。怎么破?
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跟着公司走,我们保持一份跟随公司的心,为公司奉献我们的能力,跟公司的老员工学习更多的东西,努力做出彩
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等等看,先熟悉环境,和领导多交流,这个在入职初期很正常。
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