提问
发动态
登录
没有新消息
更多内容
首页
问题
扬与溪
#失业日记#离职违约金
之前签了一年内不能离职协议,离职要给每个月一千违约金,现在老板要辞退我,让我把最后一个月工资当成违约金,合理吗?
失业日记
阅读
1590
回答
1
0 收藏
邀请回答
举报
写回答
登录
推荐回答
肖丹
捡验
不和理,去看劳动法
创建于: 23-02-26
0赞
0踩
0评论
举报
推荐阅读
#华信创(北京)认证中心有限公司#离职后一般要多少违约金
2回答
3900阅读
#工商银行#离职要付违约金吗
1回答
5431阅读
#瑞捷咨询#实习期间,签了合同,如果提前离职会不会有违约金
1回答
4963阅读
#翻译#签了一个什么实习协议还是什么东西,说不待够三个月离职要支付三千违约金,而且不是双方的,这合法吗?
2回答
5880阅读
公司签了劳动合同,离职需交纳违约金吗?而且公司签了合同之后连毕业证书和一些证件都拿去了这合理吗?
2回答
5082阅读
和中铁建工签了3年劳动合同,但在实习期准备离职,要交违约金吗?
6回答
2.1w阅读
有的扣,有的不扣,每个公司要求不一样,试用期离职不用交违约金,但在学校签了三方协议的话这个得问公司
0回答
1834阅读
签三方的时候写入职不满一年离职违约金五千,签过合同后正常离职要交违约金吗?
3回答
5346阅读
签了三方协议,要不要付违约金
1回答
7207阅读
没有更多内容