#降职降薪#公司强制降薪可以劳动仲裁么？

年底时节，公司项目收尾阶段，工作内容不多，公司以疫情、大环境不好、个人能力无法胜任当前岗位为由，强制给员工大幅度降薪，从高级工程师降到初级工程师。 请问，哪位仁兄经历过劳动仲裁？或者认识有实力的诉讼律师，麻烦推荐一下，非常感谢！

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