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不同培训项目、不同的企业制定的培训计划内容会有所不同,不过总整上来讲,一个完整的培训计划应该包含以下几个方面的内容:1、培训的目标,即培训要达到的目的和效果,从学员的角度来说就是经过培训最终学到了什么;2、培训的内容和培训的对象。培训的内容是进行怎样... 全文
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员工培训应包括意志培训、认知培训、职业培训、技能培训四个方面的内容。
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新员工入职之初,往往对工作性质、工作职责等均不甚了解。因此,针对新员工开展一场有关工作职责、工作如何具体展开等等的培训非常必要。新员工培训应包括意志培训、认知培训、职业培训、技能培训四个方面的内容。
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企业培训有以下几个方面内容:1、员工的专业技能培训;2、企业文化方面的培训。
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