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基本工资是工资结构中的一部分,一般企业设计的工资是基本工资,加岗位工资,加绩效。底薪一般是指没有绩效的最低拿到手的工资,一般用于销售、业务类,靠提成的职业。
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基本工资是一种常见且比较规范的工资组成,法律条款和日常工资表、工资条中比较常见。底薪是口语式表达工资额度的一种说法,两者都是定义劳动报酬的一种方式,但两者的范围和具体定义不同。
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底薪工资就是基本工资,岗位工资就是职位工资,基本工资是基本生存工资,根据当地市场经济物价得出来的。
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底薪是你最基本,没有奖励没有加成的钱,基本工资是你这个工资差不多的数。
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