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历史是不断进取的人写的,不适应潮流终究被淘汰,与时俱进才有出路。
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最保险的办法还是加强自己的竞争力,临时抱佛脚的行为没什么用,公司看中的还是员工对公司的作用,一个普通人都能干的岗位不裁你裁谁。
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首先保住自己的饭碗要紧,努力让自己不在20%裁员范围之内,那么需要我们平时努力工作,认真负责,兢兢业业,提升自己,做出工作成绩和业绩,提高自己的技能,让自己变得不可替代。
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互联网让大家都成了通才,信息爆炸的时代让每个人都满腹经纶,却流于表面,浮于皮毛,能真正把一个领域的问题说透说明白的人极少。想要不被淘汰,还是要在一个领域持续不断地学习和实践,不断精进,成为小课题下的专家,比较稳妥。
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