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20号发工资的企业可不可以去？
面试了一个月，终于看见一家看上去靠谱的，工资不多但还行的，有社保，假期虽说是大小周，但算是假期最多的了，位置有点偏但还可以接受。不大，看上去没什么大的发展，但应该可以做到退休。但我昨天才知道这家公司要每月20号发工资，然后让我月头入职，由于之前工作的经历让我很纠结
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#文员/助理#我去下一家公司还是继续在这家不正规假期离家近，有同事发过节费为啥不发我200元过节费虽然我是有过迟到
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2018.1.8号辞职，2.10号离职，公司2月份发工资说社保要离职后才能停，又说2月社保年前系统关闭，所以1月份工资社保扣到3月份，一共扣了2500，但是我们3月份就不干了啊，之前已经2017年11月就要辞职也没说离职才停社保，经过主管劝留才帮他们干到年底，谁知道扣那么多，真是坑死了，本来工资是每月20号发，最后2月28号才发
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面试了一家餐饮公司.每个月20号才发工资，朋友说一般都是15之前，20号才发工资说明这家公司有问题，怎么办，有没有过来人指点下
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