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诚恳的告诉他,刚入职可能会因为工作不熟练而加班,这种可以理解,如果是熟手还天天加班,说明人手不够,领导肯定会再加人,合理安排工作,日常突发情况导致的加班也可以接受
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一般这么问的公司应该加班都会比较多,看自己的情况回答吧,如果对职位还不是很确定就先表现积极的一面
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加班是态度,不加班是能力。我有能力不加班,也有态度在需要的时候加班。
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这是一剂预防针,也是一面反射镜。 如果你面试的是追求狼性精神的公司,那被问这个问题,很大概率就是在提示你,公司是热衷加班文化的。但跳脱出“加班”的框架,这个问题还在问你对于工作&生活的权衡态度。 所以,不要那么实诚、正面的去回答愿意或者不愿意,学... 全文
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能
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