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首先,人品端正。人品涉及一个人的方方面面,如诚信、工作态度、友善、正直等,尤其是诚信,对于一个人的信誉影响会越来越大,可以说没有诚信的人无立足之地。未来社会的发展是合伙人制,股份制,不诚信的人显然无法被社会接受,淘汰出局。还有就是和企业的价值观一致,... 全文
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最先想到的就是学历,别提大公司的学历歧视有多严重了,就反正学历到位自动屏蔽能力了。
感觉最好就是全能型人才吧,啥都要会,特别是专业水平要强,其次还要愿意加班的,不会想跳槽的。
一般就是从外形到所学专业还有学历、实践经验等各方面综合考察吧。
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