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烨智林杰

国企裁员,且不支付上年应得得年终绩效,合法吗?

国企,过年前一天通知要裁员,而且被裁的人不发上一年的年终绩效,这样的的做法合理吗?申请劳动仲裁的话能得到仲裁庭支持吗?

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美少女壮士
创建于:  20-03-04

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葬爱家族创始人

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奖学金小哥哥
创建于:  20-03-15

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甜中书
创建于:  20-03-05

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南风北至

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陈先生
创建于:  20-03-06

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