没有新消息
更多内容
写回答
你好,我现在在广州制造业做成本报价主管,月薪12K,广西有一套房,一辆别克英朗,平时喜欢健身、篮球和旅游。32岁,身高177,有六块腹肌,可以认识一下吗。。。
72赞
42踩
24评论
一般是这样的,年轻的育龄女性去面试,人家会问你一些问题,标准答案是这个样子的。结婚了吗?结了。生孩子了吗?生了。有人带吗?我妈在带。家离这里多远?公交四个站。有二胎计划吗?没有。OK,你明天就来入职上班!
26赞
0踩
2评论
我可以给你说说再过大概5年啥样,我28岁结婚后连续生育两个宝宝,考下了中级和注会,现在32岁,找工作的时候依然被嫌弃,问我会不会想要多照顾孩子一些,所以不能接受加班和出差,我只能呵呵了
30赞
1踩
6评论
我今年26岁,大专毕业,又自考的本科,大学期间是班长,已婚已育有一儿一女,老板不用担心我婚假产假啥的,在苏州有房子,公公婆婆帮忙带孩子,大学学的会计专业,有会计证,又一年会计工作经验,18年自己考出来小学教师资格证,就是没工作经验,想出去上班了,有合... 全文
6踩
0评论
我40多岁,一样的。依然被嫌弃未婚未育。我的工作经验很丰富,工作能力很强。但是大部分人事和老板在个人问题上迈不过门槛。只是遇到一个离婚的女老板,她对大龄未婚的女性没有歧视。很多女人自己婚姻不一定幸福。但凡遇大龄女性没有结婚,看别人的眼光都不同。那种神... 全文
46赞
11踩
嫌弃你不思考!五年工作还是个记账会计,你就不想想为啥?告诉你,高职就没有这些问题!别说结婚一次,结5次,生十娃,都得等你追你!思考吧,从财务是研究啥的开始!
3赞
13踩
同感,有对象没对象,结婚了没结婚,生娃了没生娃,反正你说啥都是错的,哎,28年龄也没优势了,怎么走!
45赞
5踩
小你4岁,也是会计专业,目前也正在找工作。😂
23赞
对于企业来说招未婚未育的女生,风险太大,而且会计市场饱和,也不缺人,为什么要冒风险呢?
22赞
3踩
3评论
我这种已婚未育的也嫌弃啊,我同学已婚已育的也会被人事问要不要二胎的!!!
同感,而且担心你结婚生娃的还都是女HR,就觉得他们考虑问题太狭隘了,因为单身呢正常两年内还到不了生娃阶段,也没家庭负担。想要已婚已育,又想人家没负担,又想年龄不超过35岁,还要经验丰富最好干过同行业的,那要先看看给的那点工资留不留的住人了。
18赞
我也是,结婚了,没生小孩也麻烦!被歧视
16赞
我也感觉是,问完面试正常该问的问题后,很多都会说,问一个私人问题,你结婚了吗?说没结婚,还会问我,那现在有男朋友吗?甚至还有一个公司问我是不是独生子女。大概是怕婚假产假探亲假吧。
2赞
工作重要,感情也很重要的
7赞
1评论
你觉得男人就好找么?那么多招聘会计的都要求限女,多少次去面试都会传来,咦?是个男的?然后就被婉拒了,说我们只要女的
6赞
很多企业就是各种嫌弃,等你结果生了一胎,再去找工作,人家却要担心什么时候生二胎啊!各种借口各种理由!
4赞
同感,但是努力找还是会有的
来生,宁为熊猫,也不做女人,太遭歧视了。
14赞
一样的问题,我现在也在找工作,个人问题也是被拒重点,愁