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#生产管理#各位前辈都是职场精英帮忙给的建议哇！ 我是公司生产主管，与公司二股东也是直接领导产生矛盾(说我的理念和他不一致，能力越大阻力越大)，这样的结果是让我把他炒出公司，当然这不可能! 大股东让我留下，他们聊完后，二股东让我调岗，我是否有必要留下?
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#亚马逊销售（美国站）#亚马逊运营们，年底了，不知道大家的公司是不是也这样：领导发话说各部门主管找下属聊一下明年的规划
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#执行董事#我公司主要以“无土生态草坪”生产，销售为主，目前公司成立到现在有半年多了，我们的四人股东，我占公司52的大股东。我认执行董事兼总经理以及销售经理，还有一个股东为生产部经理，另外两个分别负责机电设备和无土基质管理，都说过去的工资低了，弱弱的问问大家，这高级管理人员的工资待遇分别多少觉得合适
3回答
#采购经理#在一家医疗器械生产型公司一干就是七八年，岗位采购兼生产管理。因公司股东纠纷，停产，现满世界的投简历
2回答
公司是股份制的，大股东一直对我很不满不认可，我是直属二股东管的，二股东对我能力认可的，可是工作量一直在加，工资却没加。多次提出一直说等。刚开始来的时候是考虑到离家里近，接下来三年有结婚生子的打算。我是做财务的，现在已经27岁了，一直纠结这个年纪换工作会不会太尴尬？
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北京君业伟合科技有限公司怎么样？
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继续在创业公司做?还是说转去大公司?
1回答
被一家公司录用了，今天去报道，结果二股东和我说，其实我不是最佳人选，只是大股东说用我，算堵一把吧，这样的公司我该不该入职呢
2回答
该裸辞吗？入职一家公司做财务总监，结果来之后发现公司都是亲戚，原先得两任财务总监都还在职，一个是老板得亲戚，老板尊称大姐，调到上海上班，一个是二股东得小姐妹，生孩子了安在无锡，但是两位老板基本上还是跟它们商量吩咐工作，只让我管理外账，风投还派了个财务副总裁，二股东也直接管理财务，
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