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岗位为平面设计,试用期两个月,工作20天就说我不符合公司标准要被辞退,理由是要换一个新的懂工业设计的产品结构设计师,而我不具备这项技能,可是招聘时并没有要求我要有这项技能,并且如果是公司规划的问题,承担的却是个人,对方公司不大,谈不拢的话去劳动仲裁?有签一年的正式合同。。。
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