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个人认为,核心能力在数据分析层面和全局意识层面。 普通的HR就是做些日常工作,不会主动寻找需要的事情。 高阶HR会对日常工作进行数据分析,以数据结果进行指导做接下来的工作。 科技银狐 知名科技自媒体:简书推荐作者,百度动态红人。 信息安全专家:多... 全文
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他们的思想观念完全不一样
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